[40代タイミー]引き抜きで直契約のパートが決まる

こんにちは！お越しくださりありがとうございます

10月にタイミーデビューしてから、何か所かスポットワークで働いたのですが、ご縁があってその中の一つの会社で直契約のパートが決まりました。

👇🏻初めてのタイミーデビューの記事はこちら

業務内容は事務と受付のような仕事です。

私がもともと興味があった業界だったのですが、タイミーでお仕事を見つけ、おそらく面接を兼ねた求人なのかなーと思いつつ思い切って応募してみたのです。

タイミーは引き抜きOK。なのでたまに面接のような求人が出てまして、お金をもらって面接を受けに行くような感じ。

企業側は求人サイトに掲載料を支払う代わりに、タイミーと本人にお金を支払ってることになります。企業側は応募者を選べないというリスクはありますが、求人サイトに掲載するよりはリーズナブルなのかも？求職者側としてはとりあえず面接にこぎつけたい！働きぶりを見てもらいたい！という場合は書類で落とされることがないのでメリットですね。

タイミーで勤務した数日後に電話があり、直契約のパートのお話をいただきました。

職場に出勤してのお仕事になるのですが、正社員の時はコロナ以降～退職までフルリモートだったので、出勤してのお仕事は約5年ぶりです…。

だ、大丈夫かな…。

久々すぎて緊張しています。

仕事内容は難しくはなさそうなんですが、

• 他人と一緒に仕事をするのが久々
• 一緒に仕事する人と馬が合うか不安
• 事務職や受付として仕事をしたことがない
• 初めての業界
• 自分が若い頃より保守的になっている
• 以前の職場にパワハラな人がいてだいぶメンタルやられた

などなど不安を挙げればきりがありません。

鋼メンタルの夫からは「なんでそんな簡単な仕事で緊張してるのか分からない」と笑われてますが、HSP気質な私は新しい環境に慣れるまで時間がかかるし、緊張するし、とにかくいろいろと気にしてしまうのです。

シフト制ですが、基本平日日中のみで、週3～4日×5～6時間ほどの勤務になりそう。

平日日中のみということで、主婦的にはとっても助かりますが、勤務時間は思ってたより多くなってしまいました。

ほぼ最低時給なので毎月8万～10万円くらいのお給料かなぁ。タイミーだと何も感じなかったけど、固定パートだと安く感じる時給の不思議…(笑)

でも、扶養を抜けたことによる毎月数万円の損失はカバーできそうです。

ところで、

実は1か月ほど前、某求人サイトを通じて同じような業界の固定パートに応募をしていました。

が…悲しいことにレスポンスなし。

(書類選考を通過した人にだけ連絡します、という求人でした。)

若い頃に同じような仕事をしていた時期もあったので、職務経歴には自信があったのですが、おそらく年齢でダメだったのかなぁ。

「年齢というハードルがこれほど高いものなのか…」

と、自分の中のプライドのようなものがボロボロと崩れ落ちて、密かにしばらく落ち込んでいました…(涙)

そういう経緯もありまして、今回はタイミーを通して働いた上で、年齢ハードルを突破することができて嬉しかったです。

年齢的にはギリギリだったと思うけどね…。

だいぶ緊張はしていますが、今回のご縁に感謝です。

(働きやすい職場だといいなぁ。)

というわけで(夫がいつでもFIREしてもいいように)今後はフリーランスと固定パートの二足のわらじで頑張りたいと思います!

最後にYahoo知恵袋で見つけて心が楽になった言葉を残して置きます。

わからない事だらけで、1番緊張して大変なタイミングだと思います
バイトに向かう道の途中、お店の前に着いた時に心底逃げたくなると思います。

ですが不思議なことに人間は絶対に慣れます

一週間経ったら少し楽になります
一ヶ月経ったらさらに楽になります
三ヶ月経ったら仲間に会いたくなります

慣れるまで心を無にしてやってみようと思うと気が楽になるかもしれません

最初はみんな逃げたくなるぐらい辛いものですよ

あ、あとはまだ書いてないタイミーでのお仕事もいくつかあるので、のちほど記事にまとめますね。

でわ！